Rezultati po tagu: radna snaga

Zemlje se suočavaju s istim poteškoćama povrh sveprisutnog problema sve viših zdravstvenih troškova.

U Budvi održana konferencija o migracijama radne snage na Zapadnom Balkanu: podržana zajednička izjava, cilj bolja integracija i etičko zapošljavanje.

Ovaj projekt ima za cilj stvaranje modernog, efikasnog i prilagodljivog stručnog obrazovanja, koje će omogućiti bolju povezanost učenika s tržištem rada i povećati njihovu zapošljivost.

U BiH radnu snagu čini 1,423 milijuna osoba, 88,3 posto zaposlenih i 11,7 posto nezaposlenih

Gospodarstvenici smatraju da je sadašnji sustav kvota obesmišljen te da procedure za zapošljavanje stranaca treba maksimalno pojednostaviti, ako ne čak i ukinuti.

Digitalizacija, demografski izazovi i tranzicija prema održivijim praksama oblikuju potražnju za specifičnim profesijama.

Na listi najvećih izvoznika u prošloj godini našle su se čak četiri firme iz Hercegovine.

Od ukupnog broja osoba koja traže zaposlenje, njih 190.787 ili 59,27 posto su žene.

Prema tamošnjem Nacionalnom institutu za statistiku, preko 52.000 Nijemaca radi u ovoj maloj državi – što je 30 posto više nego prije deset godina.

Diljem svijeta je udio migranata u radnoj snazi 2022. iznosio 4,7 posto. Ukupan broj radnika-migranata u svijetu ILO procjenjuje na 284,5 milijuna. Oko 255,7 milijuna ih je bilo starije od 15 godina i time radno sposobno.

Migranti sve više oblikuju tržišta rada, a najnoviji podaci ILO-a pokazuju njihov rastući udio u radnoj snazi.

Predsjednik Udruženja poslodavaca FBiH Adnan Smailbegović izjavio je danas u Sarajevu da je i dalje evidentan odlazak radne snage iz BiH.

Očekuje se da će njemačko tržište rada trebati 288.000 stranih radnika na godinu do 2040., po novom istraživanju objavljenom ovaj tjedan.

Potreba za radnicima u Sloveniji je velika. Brojna su deficitarna zanimanja. Među najtraženijim su zdravstveni radnici. Potrebe tržistra rada u Sloveniji su slična, kao i u Bosni i Hercegovini.

Voditeljica odjela za zapošljavanje stranaca Zavoda za zapošljavanje Slovenije Anka Rode naglasila je da im je cilj da radnici koji iz BiH dođu u Sloveniju imaju sve potrebne informacije za život i rad u toj zemlji.

Zbog bolje perspektive, sve više visokoobrazovanih ljudi polaže za vozače autobusa. Jedan od njih je i Haris Omanović, bivši profesor, koji je nakon 20 godina rada u prosvjeti odlučio postati vozač u Munchenu.

Bh. obitelj s prosječnom plaćom teško može preživjeti i uglavnom se sve svodi na prehrambene potrebe,

Bosni i Hercegovini nedostaje nekoliko desetina tisuća radnika različitih zanimanja.

BiH je u prvih šest mjeseci 2024. izdala 3230 radnih dozvola i taj se broj svake godine povećava.

''Kvota se odnosi na 500 produljenih ranije izdanih radnih dozvola i 1500 za novo zapošljavanje. Spomenuta kvota vrijedi do 31. prosinca 2024. godine'' istaknuli su.

Brojevi potvrđuju da sve više Hrvata odlazi iz zemlje koja je desetljećima bila magnet za one koji su htjeli zaraditi više nego u Hrvatskoj.

Firme koje zapošljavaju strane radnike suočavaju se s brojnim izazovima.

Ova situacija može se pripisati općem starenju populacije, smanjenju broja radno aktivnih stanovnika, kao i migracijama mladih ljudi u potrazi za boljim životnim uvjetima.