Kako sačuvati obitelj i posao: predstavljena knjiga Borisa Vukića o izazovima obiteljskih tvrtki

Generacijska tranzicija u obiteljskim tvrtkama tema je o kojoj se često počne ozbiljno razgovarati tek kada se pojave prvi problemi. Kako je riječ o pitanju koje zanima veliki broj domaćih poduzetnika pokazala je i puna dvorana INTERA Tehnološkog Parka u Mostaru, gdje je u organizaciji Asocijacije poduzetnika Hercegovine (APH) predstavljena knjiga "97 dana u porodičnim kompanijama" autora Borisa Vukića iz Adizes Southeast Europe.

Mnogi griješe

Vukić je, oslanjajući se na višegodišnje iskustvo rada s obiteljskim kompanijama, govorio o situacijama koje se vrlo često ponavljaju: odnosu osnivača i nasljednika, teškoćama povlačenja iz svakodnevnog upravljanja, ulozi članova obitelji u poslovanju te potrebi da se obiteljski odnosi jasno odvoje od poslovnih odgovornosti.

"Slušao sam osnivače koji tvrde kako su se povukli iz posla, a još uvijek biraju boju fascikle. Slušao sam ih kako govore: 'Ovaj moj nasljednik uopće nije kao ja', na što im uvijek odgovorim – sreća pa nije!", kazao je Vukić.

U nastavku je pojasnio i što zapravo stoji iza takve poruke. Nasljednik ne treba biti kopija osnivača, niti je različitost sama po sebi problem. Naprotiv, dvije vrlo slične osobe, osobito ako imaju snažan karakter i sličan način donošenja odluka, mogu lakše ulaziti u sukobe. Različitosti među generacijama zato mogu biti prednost ako se na vrijeme prepoznaju i pravilno usmjere.

Jedna od važnih poruka susreta bila je i kako se poduzetnički način razmišljanja ne prenosi automatski s roditelja na djecu. Zbog toga je važno realno sagledati sposobnosti, interese i želje nasljednika te pronaći mjesto na kojem mogu dati najveći doprinos obiteljskoj kompaniji.

Obitelj u tvrtki

Razgovaralo se i o brojnim drugim, vrlo konkretnim situacijama iz života obiteljskih tvrtki – od uključivanja supružnika u poslovanje i odnosa među članovima obitelji do pitanja autoriteta, odgovornosti i trenutka u kojem osnivač zaista treba prepustiti dio upravljanja sljedećoj generaciji.

Iz Asocijacije poduzetnika Hercegovine istaknuli su kako upravo ovakvim susretima žele otvoriti prostor za razgovor o stvarnim problemima s kojima se poduzetnici susreću, ali i omogućiti razmjenu iskustava i praktičnih znanja koja im mogu pomoći u svakodnevnom poslovanju.

Asocijacija poduzetnika Hercegovine okuplja i povezuje poduzetnike iz Hercegovine s ciljem razmjene iskustava, edukacije, međusobnog povezivanja i unapređenja poslovnog okruženja. Više informacija o radu Asocijacije dostupno je na službenoj stranici ap-herc.ba.