Njemačka postavlja ambiciozne klimatske ciljeve do 2045. godine želi postići ugljičnu neutralnost, a nakon 2050. planira ostvariti i negativne emisije ugljika. Za ostvarenje ovih ciljeva predviđen je proračun od 500 milijardi eura za infrastrukturne projekte, od čega je 100 milijardi eura namijenjeno Fondu za klimu i transformaciju.
Međutim, Njemačka komora za industriju i trgovinu (DIHK) upozorava na zabrinjavajući manjak od oko 560.000 kvalificiranih radnika u 250 ključnih zanimanja potrebnih za energetsku i klimatsku tranziciju. Samo u sektorima solarne energije, vjetra i vodika očekuje se potreba za dodatnih 300.000 stručnjaka tijekom narednih deset godina, prenosi SEEbiz.
Ovaj deficit predstavlja priliku za studente i mlade profesionalce, jer prema portalu Studying-in-Germany.org, obrazovni programi usmjereni na zelene sektore postaju ključni za buduće karijere i doprinos globalnoj borbi protiv klimatskih promjena.
Trenutno 21 posto njemačke radne snage već radi na poslovima s ekološkom komponentom, no najveća potražnja bilježi se u područjima kao što su energetski sustavi s naglaskom na obnovljive izvore, industrija čelika i teška industrija, te građevinarstvo i urbani razvoj, gdje su potrebni stručnjaci za održivo planiranje i inženjerstvo.
Sektor mobilnosti i transporta traži specijaliste za električna vozila i infrastrukturu punionica, dok digitalna tehnologija traži analitičare i softverske inženjere koji će podržati razvoj zelenih inovacija.
