OIL-AC d.o.o. Mostar
Zapošljavamo! Voditelj/ica maloprodaje – pridruži se OIL-AC timu
OIL-AC d.o.o. Mostar raspisuje javni natječaj za prijem jednog izvršitelja/ice na radno mjesto voditelja/ice maloprodaje
08.05.2026. u 14:33
JAVNI NATJEČAJ
za popunu radnog mjesta:
VODITELJ/ICA MALOPRODAJE
OIL-AC d.o.o. Mostar, na temelju potreba poslovanja, objavljuje javni natječaj za prijem jednog izvršitelja/ice na radno mjesto voditelja/ice maloprodaje na neodređeno vrijeme.
Opis radnog mjesta i djelokrug poslova
- Organizacija, koordinacija i nadzor cjelokupnog rada na benzinskim crpkama Oil AC
- Upravljanje, vođenje i motiviranje tima prodajnog osoblja na svim prodajnim mjestima
- Praćenje i kontinuirano unapređenje kvalitete usluge te razine zadovoljstva kupaca
- Upravljanje zalihama goriva i robe široke potrošnje, planiranje i realizacija narudžbi
- Analiza prodajnih rezultata, praćenje KPI pokazatelja i izvještavanje prema Upravi društva
- Osiguravanje dosljedne primjene internih procedura, sigurnosnih standarda i važećih zakonskih propisa
- Rješavanje pritužbi i reklamacija kupaca u skladu s politikom društva
- Sudjelovanje u planiranju i provedbi promotivnih aktivnosti i marketinških akcija
- Koordinacija s odjelom veleprodaje i logistike radi osiguranja neometanog opskrbnog lanca
Uvjeti koje kandidat mora ispunjavati
Formalni uvjeti:
- VŠS / VSS ekonomskog, trgovačkog, tehničkog ili srodnog smjera
- Najmanje dvije godine radnog iskustva na rukovodnim ili koordinacijskim poslovima u maloprodaji, ugostiteljstvu ili sličnim djelatnostima
- Vozačka dozvola B kategorije
Poželjne kompetencije:
- Razvijene organizacijske, komunikacijske i liderske sposobnosti
- Orijentiranost prema kupcima i visoka razina profesionalne odgovornosti
- Snalažljivost u rješavanju problemskih situacija i donošenju poslovnih odluka
- Znanje rada na računalu (MS Office – Excel, Word; poslovni informacijski sustavi)
- Poznavanje propisa iz oblasti zaštite na radu i zaštite okoliša u naftnoj industriji predstavlja prednost
Što nudimo
- Stabilan radni odnos na neodređeno vrijeme u etabliranoj domaćoj kompaniji
- Konkurentnu mjesečnu plaću sukladnu iskustvu i ostvarenim poslovnim rezultatima
- Dinamično i profesionalno radno okruženje s jasnim mogućnostima napredovanja
- Redovita stručna usavršavanja i interne edukacije
- Rad u timu koji kvalitetu i profesionalnost stavlja na prvo mjesto
Potrebna dokumentacija uz prijavu
- Molba / motivacijsko pismo s naznakom radnog mjesta
- Životopis (CV) s fotografijom
- Preslika diplome ili svjedodžbe o završenom školovanju
- Preslika vozačke dozvole
- Dokaz o radnom iskustvu (potvrda prethodnog poslodavca ili preslika ugovora o radu)
Način i rok dostave prijava
Prijave s cjelokupnom dokumentacijom dostaviti osobno ili poštom na adresu:
OIL-AC d.o.o. Mostar
Hrvatskih branitelja bb
88000 Mostar
ili putem e-maila: [email protected]
s naznakom: „Prijava na natječaj – Voditelj/ica maloprodaje“
Rok za dostavu prijava je 31.05.2026. godine.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.
POVEZANO
HNŽ prvi u BiH omogućio online plaćanje prometnih kazni: Građani sada mogu kazne platiti u nekoliko klikova
Biljna ljekarna Matija Paunovski otvorila drugu poslovnicu u Mostaru
U Mostar stiže Montessori dječji vrtić ''Mali Univerzum'' koji otvara svoja vrata 1. rujna 2026.
Otvoren M’UNIQ medical aesthetics salon u Mostaru: Nova era medicinske estetike i njege kože
Ekskluzivno: Prvi smo zavirili u Muzej Optičkih Iluzija u Mostaru, pogledajte što vas očekuje
Hisense Live Zona Ilidža donosi spektakl nogometa, zabave i tehnologije
Alfa Therm zapošljava projektante i servisere
Više iz rubrike
Moderan loyalty program
Kusur: Platforma koja pojednostavljuje digitalizaciju programa vjernosti
Sigurnost na prvom mjestu
Delić pozvao poslodavce da zaštite radnike tijekom ekstremno visokih temperatura
Prvi stan u BiH
Povrat PDV-a za prvi stan: Poznati uvjeti, rokovi i maksimalan iznos
Požar na Uborku
Sindikat upozorava: Ugrožena egzistencija 48 radnika deponije Uborak
Djelatnici pravosuđa u ŽZH
Kupili stan, ali ga ne mogu upisati: "Najveću cijenu štrajka plaćaju građani"
Potpisani kolektivni ugovori
Plaće nastavnika u ŽZH rastu za više od 25 posto
Analiza
Mostar među gradovima u kojima raste broj oglasa za posao
Dežela v težavah
Sloveniji nedostaje više od 10.000 radnika u turizmu: Plaće rasle, ali problem ostaje
Bankarski sustav
Agencija za bankarstvo FBiH: Siva lista ne dovodi u pitanje stabilnost banaka
Više iz rubrike
Moderan loyalty program
Kusur: Platforma koja pojednostavljuje digitalizaciju programa vjernosti
Sigurnost na prvom mjestu
Delić pozvao poslodavce da zaštite radnike tijekom ekstremno visokih temperatura
Prvi stan u BiH
Povrat PDV-a za prvi stan: Poznati uvjeti, rokovi i maksimalan iznos
Požar na Uborku
Sindikat upozorava: Ugrožena egzistencija 48 radnika deponije Uborak
Djelatnici pravosuđa u ŽZH
Kupili stan, ali ga ne mogu upisati: "Najveću cijenu štrajka plaćaju građani"
Potpisani kolektivni ugovori
Plaće nastavnika u ŽZH rastu za više od 25 posto
Analiza
Mostar među gradovima u kojima raste broj oglasa za posao
Dežela v težavah
Sloveniji nedostaje više od 10.000 radnika u turizmu: Plaće rasle, ali problem ostaje
Bankarski sustav
Agencija za bankarstvo FBiH: Siva lista ne dovodi u pitanje stabilnost banaka
BLJESAK.TV
CANCAST
Kerim Čutuna: "Znao sam da gulim za viši cilj!"
Svi su zabrinuti
ANKETA | Mostarci odgovaraju tko je kriv za požar na Uborku
BLJESAK PODCAST | SPORT CENTAR # 73
VIDEO I SPORT CENTAR PODCAST UZ KARLOVAČKO: Džemal Hadžiabdić: BiH je bolja od Katara, Hrvatska ima iskustvo i kvalitetu
BLJESAK PODCAST | SPORT CENTAR # 72
VIDEO I SPORT CENTAR PODCAST UZ KARLOVAČKO: Slaven Musa: Stilski i po intenzitetu nama Švicarska najviše odgovora
Rastući s djecom
Joško Lokas: "Ljubav može nestati među odraslima, ali nikad prema djeci"